Минимальная зарплата в Мексике в последнее время стала предметом дебатов, и новая Президент предлагает амбициозные цели, чтобы обеспечить работникам достойную и достаточную оплату для покрытия их основных потребностей. Это предложение включает достижение зарплаты, которая будет как минимум в два раза выше черты бедности по доходам в городах (ЧПИ), которая рассчитывается Коневалом и включает как продовольственную, так и неп продовольственную корзину.
Эта мера направлена на то, чтобы работники могли оставаться выше черты бедности, позволяя им получать доступ к продуктам питания, образованию, здравоохранению, транспорту, одежде и обуви. В настоящее время минимальная зарплата составляет 1,68 раза выше ЧПИ, что является значительным прогрессом с начала новой политики минимальных зарплат в 2019 году. Тем не менее, долгосрочная цель состоит в том, чтобы минимальная зарплата достигла 2,5 раз ЧПИ, что потребует существенного увеличения.
Президент подчеркнула, что эта инициатива особенно выгодна для женщин-работников и поможет сократить разрыв в заработной плате. Для достижения этой цели будет продолжаться повышение минимальной зарплаты с целью достичь 375,20 песо в день к концу шестилетнего срока, что бы стало самой высокой зарплатой в истории Мексики и восстановило потеряную покупательную способность за предыдущие десятилетия.
Одним из ключевых аспектов этого обсуждения является необходимость достижения баланса между бизнесом и трудом для достижения соглашений, которые позволят выполнить эту амбициозную цель. Оценивается, что зарплата в 2,5 раза выше ЧПИ будет достаточной для удовлетворения потребностей средней семьи, включая питание, жилье и другие основные расходы. Это предложение вызвало ожидания относительно влияния, которое оно окажет на качество жизни работников и их семей в стране.
