Стандарт ISO 45001:2018 как фильтр международной конкурентоспособности для компаний

В Мексике трудовой стресс затрагивает более 80% работников. Внедрение международного стандарта ISO 45001:2018 помогает управлять невидимыми рисками, такими как выгорание, и повышает конкурентоспособность компаний на глобальном рынке.


Стандарт ISO 45001:2018 как фильтр международной конкурентоспособности для компаний

Международный стандарт ISO 45001:2018 становится глобальным ориентиром для организаций, стремящихся соответствовать требованиям партнёров и клиентов на международных рынках.

Влияние профессиональных рисков в Мексике выходит за рамки физического аспекта; трудовой стресс затрагивает более 80% рабочей силы, и каждый четвёртый сотрудник в прошлом году брал больничный по психологическим причинам.

В конечном счёте, управление рисками в соответствии с международными стандартами не только защищает благополучие сотрудников, но и обеспечивает операционную стабильность и рентабельность компаний в долгосрочной перспективе.

Флор Вильеда, менеджер по обучению Британского института стандартов (BSI), отмечает, что эти стандарты создают общий язык, который способствует доверию между компаниями.

В 2025 году в Мексике было зарегистрировано более 527 тысяч случаев профессиональных рисков, что свидетельствует о постоянном давлении на производственные цепочки в таких секторах, как строительство и транспорт.

В таких условиях управление охраной труда и безопасностью перестало быть сугубо операционным вопросом и превратилось в фактор конкурентоспособности.

Международная организация труда (МОТ) оценивает, что тревога и депрессия приводят к глобальным потерям продуктивности на один триллион долларов.

Внедрение ISO 45001:2018 предоставляет техническую основу для управления этими невидимыми рисками, такими как выгорание и хронический стресс, как в промышленных, так и в корпоративных средах.

Последние новости

Посмотреть все новости