总统克劳迪娅·谢因鲍姆（Claudia Sheinbaum）将这项新的改革倡议命名为“无特权养老金”，该倡议将提交国会，旨在限制公共部门高管的巨额养老金。在本周三的晨会上，总统提出了这项倡议，将受信任官员的养老金限制在总统薪金的一半。该措施不适用于集体合同工人。在提出该倡议之前，反腐部门负责人拉克尔·布恩罗斯特罗（Raquel Buenrostro）介绍了联邦政府中最大规模的养老金情况，称其中一些“过高”。例如，她展示了已解散的 luz y Fuerza 公司前员工的养老金情况，其中9,547名养老金领取者，即总数的67%，领取10万至100万比索的养老金。另一个案例是 Pemex，那里有544名女养老金领取者领取的金额超过总统的工资，总计每年18.27亿比索，同时还指出了一些违规情况，例如在某些情况下，养老金与工资水平不符。在联邦电力公司（CFE），他们统计了2,199名领取高额养老金的人，总计高达44.96亿比索。总统强调，这项关于公共实体养老金限制的宪法第127条修正案不适用于集体合同工人。她说：“我们指的是高级管理层，至今我们仍不得不动用公共资金为他们支付极高的养老金。”此外，谢因鲍姆表示，通过这项倡议，他们希望能节省50亿比索，用于“福利”计划。
